AUTOR/ES: Gibson,James
ISBN: 9789701056196
AÑO: 2006
EDICION: 4ª
IDIOMA: Castellano
ENCUADERNACIÓN: Rústica
PÁGINAS: 100
FIGURAS: Profusamente ilustrado
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DE INTERES PARA: Temática > Administración y Empresa
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PUNTOS CLAVE: Esta duodécima edición de Organizaciones: Comportamiento, estructura, procesos, al igual que las anteriores, está basada en la propuesta de que administrar a las personas y su comportamiento en las organizaciones es una de las tareas más desafiantes que alguien pueda enfrentar. Este libro le dará la oportunidad de ver el interior de las organizaciones y desarrollar su propia perspectiva y habilidades para administrar el comportamiento organizacional. Presenta resultados de investigaciones y aplicaciones que se enfocan en la administración del comportamiento organizacional tanto de las empresas pequeñas como de las grandes y globales.
INDICE: PARTE 1. INTRODUCCIÓN 1. El Estudio de las organizaciones. 2. Cultura organizacional. 3. Globalización. PARTE 2. COMPORTAMIENTO DENTRO DE LAS ORGANIZACIONES. 4. Comportamiento individual y diferencias. 5. Motivación. Antecedentes y teorías. 6. Motivación. Aplicaciones organizacionales. 7. Estrés en el lugar de trabajo. Temas y administración. PARTE 3. 8. Comportamiento de grupos y equipos. 9. Conflicto y negociación. 10. Poder y política. 11. Liderazgo. Fundamentos. 12. Liderazgo. Conceptos en surgimiento y de cambio. PARTE 4. LA ESTRUCTURA Y EL DISEÑO DE LAS ORGANIZACIONES. 13. Diseño del puesto. 14. Estructura organizacional. PARTE 5. LOS PROCESOS DE LAS ORGANIZACIONES. 15. Administrar los procesos de comunicación. 16. Toma de decisiones. 17. Manejo del cambio organizacional y el aprendizaje. Apéndice. Glosario. Notas finales. Índice onomástico. Índice de compañías. Índice temático..